Marseille DiverCité

Une ambition : Promouvoir la diversité comme une force au sein des organisations pour l’accès à l’emploi de tous et l’équité dans le déroulement de carrières.

Un objectif déterminé : Identifier les bonnes pratiques pour les diffuser.

Comment ? Par la mise en œuvre de la démarche D.I.V.E.R.S.I.T.E qui prévoit entre autres, 3 temps d'action consécutifs:

Temps 1/ Entreprendre par la conception d'un guide de bonnes pratiques en faveur de la Diversité co-construit avec les partenaires impliqués ;

Temps 2/ Valoriser par une présentation conférence (ou colloque Diversité) permettant aux parties impliquées (entreprises, institutions et autres) de présenter leurs actions réalisées et/ou à venir en faveur de la Diversité ;

Temps 3/ Rassembler par le lancement du Club de la Diversité à Marseille permettant aux parties impliquées d'échanger au quotidien sur leurs pratiques, leurs besoins et leurs difficultés.

Une action engagée : Fort de notre implication dans la vie de la cité, la Maison de l’Emploi de Marseille a confié à la Jeune Chambre Economique Marseille la mission de réaliser « les carnets de partage des bonnes pratiques d’entreprises » en matière de diversité et d’égalité des chances.

Quelle est la période de réalisation prévisionnelle? 2009/2010